EEN CARRIÈRESWITCH MAKEN OP 40 EN LOSKOMEN?

Er zijn genoeg mensen die op 40-jarige leeftijd of ouder met succes een carrièreswitch hebben gemaakt:

De cakeproducten van Duncan Hines die je in de supermarkt ziet, zijn daar een goed voorbeeld van. Hines schreef zijn eerste voedselgids pas op 55-jarige leeftijd en hij gaf zijn naam voor cakemixen pas op 73-jarige leeftijd.

Samuel L. Jackson maakte een carrièreswitch en speelde op 46-jarige leeftijd samen met John Travolta in Pulp Fiction.

Ray Kroc was 59 toen hij zijn eerste McDonald's kocht.

En Sam Walton opende zijn eerste Wal-Mart op 44-jarige leeftijd.

Ik zou door kunnen gaan, maar ik denk dat je het punt wel begrijpt.

Als je een gezonde geest en zuurstof in je longen hebt, heb je de mogelijkheid om met succes een carrièreswitch te maken.

In dit artikel zal ik onderzoeken waarom het maken van een carrièreswitch op je 40e zo moeilijk voor je lijkt, en hoe je de verandering kunt doorvoeren en los kunt komen van je stagnerende baan.

Inhoudsopgave

Wat houdt je tegen om een carrièreswitch te maken?
4 tips om je carrière te veranderen op 40
Laatste gedachten
Meer over loopbaanverandering

Wat houdt je tegen om een carrièreswitch te maken?

Er is een stortvloed aan verbazingwekkende redenen om op 40-jarige leeftijd een carrièreswitch te maken. Je zou de voordelen van het maken van een carrièreswitch op elke leeftijd kunnen beargumenteren. Er is echter iets anders aan het maken van een carrièreswitch op 40-jarige leeftijd.

Als je 40 bent, heb je waarschijnlijk veel verantwoordelijkheden die bij het besluitvormingsproces komen kijken. Wat bedoel ik met verantwoordelijkheden, vraag je?

Verantwoordelijkheden zijn meestal onze angsten en twijfel aan onszelf, verpakt in een boog van logica en rede. Je zou tegen jezelf kunnen zeggen:

Ik moet rekeningen betalen en een gezin onderhouden. Kan ik me het risico van een carrièreswitch veroorloven?

Hoe zit het met de vrienden die ik door de jaren heen heb gemaakt? Ik kan ze niet zomaar in de steek laten. Adverteren

Wat als ik mijn carrièreverandering niet zo leuk vind als ik had gedacht? Ik zou ellendig kunnen worden en in een slechtere situatie terecht kunnen komen.

Mijn nieuwe carrière is zo anders dan wat ik heb gedaan, ik heb aanvullende training en certificeringen nodig. Kan ik deze extra uitgave betalen en heb ik de tijd om mijn investering terug te verdienen?

De economie is niet best en er is zoveel onzekerheid rond een nieuwe carrière. Misschien is het beter om te wachten tot ik over 15 jaar met pensioen ga bij dit bedrijf, en dan kan ik iets nieuws beginnen.

Als je een van deze gedachten hebt gehad, zullen ze je slechts voor een korte periode kalmeren. Of die tijd nu een paar weken, een paar maanden of zelfs een paar jaar is.

Omdat je weet dat je liever iets anders doet voor de kost, begin je te stagneren in je huidige functie.

Uw redenen voor passiviteit die vroeger werkten, werken niet meer. Wat vroeger een kleine spleet was in uw ontevredenheid in uw huidige positie, is nu een kloof.

Idealiter blijf je tot dat moment nooit in een situatie, maar als je dat deed, is er nog hoop.

4 tips om je carrière te veranderen op 40

Je hoeft niet langer het gevoel te hebben dat je stagneert in je huidige functie. Je kunt stappen ondernemen om je angsten en twijfel aan jezelf te overwinnen, zodat je je doel kunt bereiken om je carrière te veranderen.

De uitdaging van het veranderen van je carrière is niet weten waar te beginnen. Dat gevoel van overweldiging en de angst voor onzekerheid is wat de meeste mensen ervan weerhoudt vooruit te komen.

Volg deze vier tips om je op 40-jarige leeftijd met succes van carrière te veranderen.

1. Waardeer uw tijd boven geld

Niets is waardevoller dan uw tijd. U ontvangt waarschijnlijk elke maand een of twee salarischeques die uw inkomen aanvullen. Geld is iets waar je altijd meer van kunt krijgen.

Als het op jouw tijd aankomt, als het weg is, is het weg. Daarom is wachten op de perfecte situatie om een carrièreswitch te maken de verkeerde mindset om te hebben.

Realistisch gezien zul je nooit de perfecte situatie vinden. Er zal altijd iets zijn dat beter kan of een project dat u wilt afronden voordat u vertrekt.Adverteren

Door uw tijd boven geld te plaatsen, maximaliseert u uw kans op succes en voorkomt u stagnatie.

Als u zich niet verbonden voelt wanneer u op het werk bent, begrijp dan dat u niet de enige bent. Volgens een Gallup-peiling zei slechts 32% van de Amerikaanse werknemers dat ze actief betrokken waren op het werk.^[1]

Of je nu denkt dat je talenten niet op de juiste manier worden benut, de promotiepolitiek je stress geeft, of je voelt je geroepen om iets anders met je leven te doen; het is nu tijd om te handelen.

Wacht niet tot je over 10 tot 20 jaar met pensioen gaat om een carrièreswitch te maken. Stel een plan op om nu een carrièreswitch te maken. Je zult jezelf later dankbaar zijn.

2. Bouw een netwerk

Een carrièreswitch maken zal niet gemakkelijk zijn, maar dat betekent niet dat het onmogelijk is.

Een voordeel van verder zijn in je carrière is dat de mensen met wie je omgaat ook al verder zijn in hun carrière.

Zelfs als de meeste mensen in uw directe netwerk zich niet in uw doelsector bevinden, weet u nooit wat de behoeften zijn van de mensen met wie ze omgaan.

Een vriend van mij maakte onlangs een carrièreswitch en ging de vastgoedsector in. Het eerste wat hij deed was iedereen vertellen die hij kende dat hij een gediplomeerd makelaar was.

Het was niet zo dat hij dacht dat iedereen die hij kende zich klaarmaakte om hun huis te verkopen. Hij wilde er zeker van zijn dat hij in onze gedachten was als we spraken met iemand die zijn huis koopt of verkoopt.

U hebt misschien een soortgelijke ervaring gehad met een financieel adviseur die de buurt doorzocht. Ze wilden u laten weten dat ze een lokale en erkende financieel adviseur waren. Of u nu of iemand die u kende op zoek was naar een adviseur, ze wilden er zeker van zijn dat u eerst aan hen dacht.

De kracht van uw netwerk dat verder in hun carrière is, is dat zij de personeelsmanager of beslisser kunnen zijn.

Je wilt mensen vroeg in het proces laten weten dat je een carrièrestap overweegt, zodat ze aan je denken als dat nodig is.

Laat me het u voorleggen in de vorm van een vraag: wanneer is de beste tijd om mensen te laten weten dat u een sneeuwruimbedrijf heeft?Adverteren

In de zomer als er geen druppel sneeuw op de grond ligt.

Vertel ze in de zomer over uw bedrijf. Vraag hen dan of het oké is om contact met hen te houden totdat de noodzaak zich voordoet. Dan wil je het hele herfstseizoen besteden aan het cultiveren en koesteren van de relatie. Als de winter eraan komt, weten ze dus al wie hun sneeuw gaat schuiven.

Als je jezelf wilt onderscheiden van je concurrentie, begin dan met het weggooien van die voelsprieten voordat de noodzaak zich voordoet. Dan ben je je concurrentie voor die wachtte tot de sneeuw viel om de buurt te verkennen.

Lees hier meer over netwerken: Hoe u kunt netwerken, zodat u ver vooruit komt in uw professionele leven

3. Geloof dat het mogelijk is

Een van de grootste fouten die mensen maken als ze iets nieuws willen proberen, is dat ze nooit praten met mensen die het leven leiden dat ze willen.

Als je alleen met vrienden praat die hun carrière in 30 jaar niet hebben veranderd, wat voor advies denk je dan dat ze je zullen geven? Ze gaan je het advies geven waar ze naar leven. Als ze 30 jaar in dezelfde carrière hebben doorgebracht, vinden ze hoogstwaarschijnlijk dat een stabiele loopbaan essentieel is voor hun leven.

In het leven weerspiegelen je acties vaak je overtuigingen. Iemand die een bedrijf wil starten, moet geen advies vragen aan iemand die er nog nooit een heeft gestart.

Iemand die nooit het risico heeft genomen om een bedrijf te starten, is hoogstwaarschijnlijk risiconadeel. Daarom gaan ze het hebben over het feit dat de meeste bedrijven binnen de eerste vijf jaar failliet gaan.

In plaats daarvan, als u met iemand praat die een bedrijf runt, zullen zij u adviseren over de moeilijkheden bij het starten van een bedrijf. Ze zullen echter ook met u delen hoe ze die moeilijkheden hebben overwonnen, evenals de voordelen van het zijn van een bedrijfseigenaar.

Als je je angsten en twijfels over het veranderen van je carrière op je veertigste wilt overwinnen, moet je praten met mensen die met succes een carrièreswitch hebben gemaakt.

Ze zullen je een realistisch perspectief geven op de moeilijkheden rond het streven, maar ze zullen je ook helpen geloven dat het mogelijk is.

Studies tonen aan dat de bronnen van je overtuigingen zijn:^[twee]

omgeving, gebeurtenissen, kennis, ervaringen uit het verleden, visualisatie enz. Een van de grootste misvattingen die mensen vaak koesteren, is dat geloof een statisch, intellectueel concept is. Niets is minder waar! Overtuigingen zijn een keuze. We hebben de macht om onze overtuigingen te kiezen.

Door ervoor te kiezen om de successen van anderen te absorberen, kies je ervoor om te geloven dat je je carrière kunt veranderen op je veertigste. Aan de andere kant, als je de angsten en twijfels van anderen absorbeert, heb je ervoor gekozen om toe te geven aan je eigen angsten en twijfels aan jezelf .

4. Zet jezelf daarbuiten

Je zult hoogstwaarschijnlijk je comfortzone moeten verlaten om een carrièreswitch te maken op je veertigste.

Reden-zijnd, je comfortzone is gebouwd op de ervaringen die je tot nu toe hebt beleefd. Dat betekent dus dat je huidige carrière in je comfortzone ligt.

Ook al voel je je misschien stagnerend en onproductief in je carrière, het is nog steeds je comfortzone. Dit verklaart waarom zoveel mensen niet bereid zijn een carrièreswitch na te streven.

Als u uw kansen op het starten van uw nieuwe carrière wilt verbeteren, moet u branche-evenementen bijwonen.

Of deze evenementen nu lokaal zijn of een grote conferentie die iedereen bijwoont, u wilt er een prioriteit van maken om te gaan. Idealiter wil je beginnen met lokale evenementen, omdat deze een intiemere setting kunnen zijn.

Veel van deze evenementen hebben een professionele ontwikkelingscomponent waar je kunt zien naar welke vaardigheden, certificering en opleiding mensen op zoek zijn. Hier vindt u 17 beste carrières die het waard zijn om terug naar school te gaan op 40 .

U kunt de groep bijna overzien en uw actieplan samenstellen op basis van de reacties die u ontvangt.

De bonus van blootstelling aan uw nieuwe branche is dat u misschien geluk heeft (wanneer gelegenheid en voorbereiding samenkomen) en een waardevolle relatie opbouwt of een interview krijgt.

Laatste gedachten

Wat de reden ook is, als je je carrière wilt veranderen, ben je het aan jezelf verplicht om dat te doen. Je hebt waardevolle inzichten uit je huidige carrière die je kunnen helpen jezelf boven anderen te positioneren.

Begin vandaag met het delen van uw verhaal en wens om uw carrière te veranderen. Woon branche-evenementen bij en bouw een overtuigingshouding op. Je hebt alles wat je nodig hebt om je doel te bereiken, je hoeft alleen maar actie te ondernemen.