Waar ben je goed in? Zou je weten wat je moet zeggen als iemand je zou vragen je talenten te identificeren? U kunt de vraag stellen. Hoewel je misschien stiekem denkt dat je geen talent hebt, heb je dat wel. Vaak is het moeilijk te identificeren omdat je talent als een tweede natuur kan aanvoelen. Wat je dacht dat gemakkelijk was, kan voor andere mensen heel moeilijk zijn.

Dus hoe herken je je talent? Probeer deze 9 stappen om talenten te identificeren.

1. Identificeer wat je graag doet

Schrijf een lijst op van activiteiten die je leuk vindt. Het kan van alles zijn, van hoelahoep tot het maken van kippottaart. Schrijf alles op zonder enig oordeel. Als je vastzit, stel jezelf dan deze vragen:

• Wat vind je leuk om te doen zonder te worden gevraagd?
• Wat hebben mensen te doen om je weg te slepen?
• Welke activiteiten zorgen ervoor dat je de tijd uit het oog verliest?
• Wat zou jij gratis doen?

Om eerlijk te zijn, deze lijst is meer een passielijst dan een talentenlijst. Ik hou bijvoorbeeld van dansen, maar dat betekent niet dat ik het de volgende keer zal proberen Stap omhoog film. Maar om echt ergens getalenteerd in te zijn, moet je vaak honderden uren oefenen. Passie kan je de energie en het plezier geven om je te helpen talent te bereiken.

2. Ken uw interesses

Hoewel het vergelijkbaar is met weten wat je graag doet, gaat het bij interesses meer om wat je graag leert, leest of bekijkt. Enkele vragen die u uzelf kunt stellen zijn:

• Wat voor soort dingen lees je graag?
• Waar praat je graag over?
• Wat vind je leuk om naar te kijken?
• Welke onderwerpen vallen je op?

Naar alle waarschijnlijkheid kan dit aansluiten bij uw passies. Iemand die graag muziek speelt, kan ook online muziekblogs lezen. Maar misschien bent u ook geïnteresseerd in zaken en het volgen van het financiële nieuws.Adverteren

Een interesselijst kan u helpen mogelijke combinaties van passie en interesse te identificeren. Van daaruit kun je je talenten naar een hoger niveau tillen.

3. Identificeer eerdere successen

Schrijf voor deze lijst successen op die je in het verleden hebt meegemaakt. Deze lijst kan je talenten onthullen die je hebt gebruikt zonder het zelfs maar te beseffen. Sommige dingen die u moet overwegen terwijl u schrijft, zijn onder meer:

• Lessen waar je goed in was
• Opdrachten of projecten die je goed hebt gedaan
• Alles waardoor je zei, ik deed het hier geweldig great

Zodra je deze lijst hebt opgeschreven, ga je er doorheen. Wat zijn vergelijkbaar aan deze successen? Wat deed je goed in hen? Misschien was je een natuurlijke bemiddelaar in conflicten. Misschien ben je goed in het werven van fondsen voor organisaties. Het kan even duren om de overeenkomsten te vinden, maar je zult je eigen patronen vinden die uit je lijst tevoorschijn komen. Deze patronen zijn cruciaal voor het identificeren van talenten die u voor de toekomst kunt gebruiken.

4. Doe wat tests

Voor verdere verduidelijking zijn er enkele geweldige persoonlijkheidsquizzen. Myers-Briggs, DISC of zelfs het boek 'Please Understand Me' van Kiersey kunnen u helpen meer inzicht in uzelf te krijgen. Geen van deze quizzen op zichzelf kan jouw unieke talenten identificeren. Ze geven je wel meer inzicht in jezelf, hoe je dingen verwerkt en waar je energie van krijgt of waardoor je vermoeid raakt. Ze kunnen u helpen om uw sterke punten, waar uw talenten kunnen liggen, gemakkelijker te ontdekken.

5. Interview iemand

Soms kan een perspectief van buitenaf duidelijker zijn dan dat van jou. Praat met mensen die je goed kennen: vrienden, familielid, zelfs een mentor. Stel hen vragen als:Adverteren

• Waar denken ze dat je goed in bent?
• Waar ben je eerder in geslaagd?
• Wat maakt dat je oplicht?

Houd een open geest terwijl ze praten. Je hoeft het niet met alles eens te zijn wat ze zeggen. Toch zullen de antwoorden die ze hebben je misschien verbazen.

6. Ken je zwakke punten

Net zoals iedereen talenten heeft, hebben we allemaal zwakke punten. De mijne zijn onder meer voor 23.00 uur naar bed gaan en weerstand bieden tegen sociale media. Feit is dat we niet overal goed in kunnen zijn. Niemand van ons is perfect, en als we onze zwakheden erkennen, kunnen we laten zien waar we goed in zijn.

Het kan een beetje pijnlijk zijn, maar schrijf ze op. Vragen die u uzelf kunt stellen zijn onder meer:

Waar ben je lang mee bezig?
Wat stel je uit?
Wat maakt dat je je ongemakkelijk of ongemakkelijk voelt?

Als u deze kent, kunt u eventuele zwakke plekken in uw passies en interesses identificeren. Dit is handig om te weten voor later.

7. Begin het samen te stellen

Je hebt het onderzoek gedaan; nu moet je zien wat er naar voren komt. Je hoeft niet elke notitie of gedachte uit elk van deze lijsten te doorzoeken. Enkele vragen die u uzelf kunt stellen zijn:Adverteren

Komen er patronen voort uit uw interesses, successen en passies? Wat zijn zij?
Wat kun je combineren uit deze lijsten?
Waar droom je van om te doen?

Vanaf hier kunt u meerdere talenten identificeren, of slechts één waarop u zich wilt concentreren.

8. Oefen en oefen goed

Wat er ook gebeurt, je moet oefenen.

Het kan voor jou vanzelfsprekend zijn, maar je moet nog steeds aan meesterschap werken. Bij het identificeren van een talent is deze stap een vuurproef. Oefen je talent, en oefen het veel. Je hoeft er geen acht uur per dag aan te besteden. Als je een fulltime baan hebt, probeer dan slechts 30 minuten per dag te besteden.

Kreunend bij het zoeken naar 30 minuten? Je kunt het. Kijk eens door je dag heen. Kijk je een uurtje of twee tv als je thuiskomt van je werk? Zet de tv uit. Als je het moeilijk hebt, zet dan een timer voor 30 minuten aan en zet hem pas aan als de tijd is verstreken.Adverteren

Er zijn andere, minder voor de hand liggende punten in je dag waarop je zou kunnen oefenen. Misschien ben je meer dan 25 minuten onderweg. Als je kunt, neem dan die tijd om aan je talent te werken. Zing terwijl je in de auto zit of een toespraak houdt. Kun je tijd nemen tijdens je lunchpauze? Kijk waar je nog tijd over hebt. U kunt uw tijd weg van Facebook of Twitter toewijzen aan uw talenten. Dit is de echte test die zal bewijzen of je talent zal blijven. Is dit een mogelijke langdurige roeping of slechts een voorbijgaande fase?

Je moet niet alleen oefenen, maar ook goed oefenen. Als je je talent serieus neemt, moet je ook je zwakke punten kennen. Het verschil tussen goed en geweldig is niet het aantal uren dat ze erin steken, maar dat ze eraan werken hun zwakke punten verbeteren . Werken aan zwakte is niet gemakkelijk, maar het creëren van een beloningssysteem voor jezelf kan je helpen het ongemakkelijke aspect van het kijken naar je eigen zwakte te doorstaan.

9. Zoek een mentor

Als je regelmatig hebt geoefend en je talent wilt voortzetten, zoek dan iemand in het veld met meer ervaring dan jij. Het hoeft geen nobelprijswinnaar te zijn. Wat je wel wilt is iemand met wat meer ervaring die goed advies kan geven.

Wat nog belangrijker is, is om te weten wat je nodig hebt en wilt van een mentor. Heeft u ondersteuning nodig? Heb je iemand nodig die je uitdaagt? Uw persoonlijkheidstests en sterke en zwakke punten zullen nuttig zijn bij het uitzoeken van deze antwoorden.

Weet je niet waar je moet kijken? Enkele goede plaatsen zijn:

• LinkedIn-netwerken. Als je naar de universiteit ging, kijk dan naar je alumninetwerk. Dit kan een geweldige manier zijn om mensen te bereiken die misschien doen waar je van houdt. Stel jezelf voor en vraag hen te ontmoeten op de koffie om meer te weten te komen over hun ervaringen.
• Netwerkevenementen. Ga naar evenementen in uw interessegebied. Conferenties, meetup-groepen of gewoon happy hours. Bekijk wie je ontmoet en neem na het evenement contact met hen op via een follow-up e-mail
• Vraag om hulp. Vermeld bij vrienden en familie dat je op zoek bent naar een mentor. Misschien kennen ze iemand die je kan helpen waar je nog nooit aan had gedacht.

Het identificeren van een talent is niet eenvoudig. Maar als je iets volgt waar je niet alleen goed in bent, maar ook gepassioneerd over bent, zal je leven meer voldoening geven. Sterker nog, je geeft iets zinvols terug aan de wereld dat alleen jij kunt bieden. Misschien is het uw unieke kijk op productievoorraden. Misschien doe je een slechte Jazz-gitaar. Wat je talent ook is, het is de moeite waard om na te streven.Adverteren

Uitgelichte foto tegoed: Dusty J via photopin.com